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1、提問 我買了一個手鐲壞了怎么辦 投訴單位【回答】 3、或者直接打12333電話咨詢投訴。
2、【回答】 回答 您好,我是律臨平臺合作律師,很高興為您服務(wù) 登陸12315網(wǎng)上投訴。
3、可以看到,有兩種選擇,一種是消費者協(xié)會、一種是工商部門。
(資料圖片僅供參考)
4、可以選擇由工商部門來處理。
5、 您看看您需要投訴哪一方面的哦 提問 撥打消費者投訴電話,進行實名舉報比較可靠。
6、如果是連鎖店的話也可以總部投訴等等,方法和途徑很多,最好的就是打電話了。
7、協(xié)商不成可以向當?shù)叵M者協(xié)會投訴。
8、【回答】 4、找法院提起訴訟。
9、發(fā)現(xiàn)經(jīng)過以上方法都無法拿回工資的,那么員工最后可以去法院提起訴訟處理。
10、【回答】 3、找勞動仲裁機構(gòu)仲裁。
11、員工被找借口拖欠工資,在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
12、 回答 4、找法院提起訴訟。
13、發(fā)現(xiàn)經(jīng)過以上方法都無法拿回工資的,那么員工最后可以去法院提起訴訟處理。
14、 撥打消費者投訴電話,進行實名舉報比較可靠。
15、如果是連鎖店的話也可以總部投訴等等,方法和途徑很多,最好的就是打電話了。
16、協(xié)商不成可以向當?shù)叵M者協(xié)會投訴。
17、 提問 您看看您需要投訴哪一方面的哦【回答】 登陸12315網(wǎng)上投訴。
18、可以看到,有兩種選擇,一種是消費者協(xié)會、一種是工商部門。
19、可以選擇由工商部門來處理。
20、【回答】 您好,我是律臨平臺合作律師,很高興為您服務(wù)【回答】 回答 3、或者直接打12333電話咨詢投訴。
21、 投訴單位 提問 3、或者直接打12333電話咨詢投訴。
22、【回答】 回答 可以要求退還,根據(jù)《消費者權(quán)益保護法》的有關(guān)規(guī)定,商品有質(zhì)量問題,消費者可以自收到商品之日起七日內(nèi)退貨,不符合法定解除合同條件的,可以要求經(jīng)營者履行更換、修理等義務(wù)。
23、 產(chǎn)品質(zhì)量問題賠償以下項目:一、人身損害賠償,包括醫(yī)療費;治療期間的護理費;因誤工減少的收入;交通費;殘疾者生活自助具費;殘疾者生活補助費等。
24、二、財產(chǎn)損害賠償:將損害財產(chǎn)恢復原狀;2、將損害財產(chǎn)折價賠償;、法律、法規(guī)規(guī)定的其他賠償。
25、 這種情況您最好還是跟商家溝通一下,如果溝通解決不了的話,您可以打消費者協(xié)會12315進行投訴的。
26、 12315是消費者投訴舉報專線電話,是國家工商行政管理總局在全國設(shè)立的專門受理消費者投訴舉報的專用電話號碼。
27、12345是當?shù)卣峁┑姆?wù)熱線,可以集中受理各類求助、咨詢、投訴、舉報等多種訴求,受理后按照反映的內(nèi)容再派發(fā)到各職能部門進行分類處理,最后再反饋給訴求人。
28、 提問 4、找法院提起訴訟。
29、發(fā)現(xiàn)經(jīng)過以上方法都無法拿回工資的,那么員工最后可以去法院提起訴訟處理。
30、【回答】 3、找勞動仲裁機構(gòu)仲裁。
31、員工被找借口拖欠工資,在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
32、 2、找勞動部門投訴。
33、投訴時,一般是找勞動監(jiān)察部門,投訴后,由其責令老板及時支付工資。
34、 找老板協(xié)商。
35、為節(jié)省時間跟精力,建議可以先試試直接找老板協(xié)商處理。
36、 您看看您需要投訴哪一方面的哦【回答】 登陸12315網(wǎng)上投訴。
37、可以看到,有兩種選擇,一種是消費者協(xié)會、一種是工商部門。
38、可以選擇由工商部門來處理。
39、【回答】 您好,我是律臨平臺合作律師,很高興為您服務(wù)【回答】 我買了一個手鐲壞了怎么辦 投訴單位【回答】 3、或者直接打12333電話咨詢投訴。
40、【回答】 2、如果確實不能協(xié)商解決,單位又拖欠工資不發(fā),你可以去當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,要求立案處理; 首先同單位協(xié)商解決,這樣最快; 一般來說,碰到這種情況,可以參照以下方式維權(quán): 撥打消費者投訴電話,進行實名舉報比較可靠。
41、如果是連鎖店的話也可以總部投訴等等,方法和途徑很多,最好的就是打電話了。
42、協(xié)商不成可以向當?shù)叵M者協(xié)會投訴。
43、【回答】 4、找法院提起訴訟。
44、發(fā)現(xiàn)經(jīng)過以上方法都無法拿回工資的,那么員工最后可以去法院提起訴訟處理。
45、【回答】 3、找勞動仲裁機構(gòu)仲裁。
46、員工被找借口拖欠工資,在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
47、 2、找勞動部門投訴。
48、投訴時,一般是找勞動監(jiān)察部門,投訴后,由其責令老板及時支付工資。
49、 找老板協(xié)商。
50、為節(jié)省時間跟精力,建議可以先試試直接找老板協(xié)商處理。
51、 您看看您需要投訴哪一方面的哦【回答】 登陸12315網(wǎng)上投訴。
52、可以看到,有兩種選擇,一種是消費者協(xié)會、一種是工商部門。
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55、【回答】 2、如果確實不能協(xié)商解決,單位又拖欠工資不發(fā),你可以去當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴,要求立案處理; 首先同單位協(xié)商解決,這樣最快; 一般來說,碰到這種情況,可以參照以下方式維權(quán): 撥打消費者投訴電話,進行實名舉報比較可靠。
56、如果是連鎖店的話也可以總部投訴等等,方法和途徑很多,最好的就是打電話了。
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58、【回答】 4、找法院提起訴訟。
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60、【回答】 3、找勞動仲裁機構(gòu)仲裁。
61、員工被找借口拖欠工資,在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
62、 2、找勞動部門投訴。
63、投訴時,一般是找勞動監(jiān)察部門,投訴后,由其責令老板及時支付工資。
64、 找老板協(xié)商。
65、為節(jié)省時間跟精力,建議可以先試試直接找老板協(xié)商處理。
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76、員工被找借口拖欠工資,在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。
77、 2、找勞動部門投訴。
78、投訴時,一般是找勞動監(jiān)察部門,投訴后,由其責令老板及時支付工資。
79、 找老板協(xié)商。
80、為節(jié)省時間跟精力,建議可以先試試直接找老板協(xié)商處理。
81、 您看看您需要投訴哪一方面的哦【回答】 登陸12315網(wǎng)上投訴。
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