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今年以來，貴州雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)緊緊圍繞2023年“強(qiáng)人才”目標(biāo)任務(wù)，通過包保責(zé)任、搭建平臺、強(qiáng)化服務(wù)等方式，助推全區(qū)引才工作取得階段性成效。據(jù)悉，為大力實施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，推動落實高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，該經(jīng)濟(jì)區(qū)將高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作納入經(jīng)濟(jì)區(qū)“強(qiáng)人才”工作專題會議進(jìn)行研究部署、系統(tǒng)謀劃，并印發(fā)《貴州雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)2023年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方案》，由經(jīng)濟(jì)區(qū)黨工委領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜包保省內(nèi)16所高校，通過線下校招、線上直播帶崗等方式，各包保責(zé)任單位具體負(fù)責(zé)并制定“一校一策”工作方案，與高校招就處建立一對一聯(lián)系，常態(tài)化為高校畢業(yè)生提供崗位、政策、服務(wù)等信息，以數(shù)字化、清單化的方式推動高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

（來源：法治日報）

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