一、護(hù)理費(fèi)賠多少錢幾個(gè)月

護(hù)理費(fèi)賠多少錢幾個(gè)月沒(méi)有詳細(xì)規(guī)定，以勞動(dòng)者和用人單位的協(xié)商為準(zhǔn)，因?yàn)樽o(hù)理費(fèi)是用人單位支付。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

二、工傷賠償有哪些賠償項(xiàng)目

(資料圖片)

工傷賠償項(xiàng)目包括：

1.工傷醫(yī)療費(fèi)用：包括治療工傷、職業(yè)病所發(fā)生的符合法律法規(guī)規(guī)定的相關(guān)目錄或標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)用；

2.工傷傷殘輔助器具配置費(fèi)；

3.一次性傷殘補(bǔ)助金；

4.傷殘津貼；

5.評(píng)殘之后的生活護(hù)理費(fèi)；

6.若因?yàn)楣劳?，則賠償喪葬補(bǔ)助金；

7.供養(yǎng)親屬撫恤金；

8.一次性工亡補(bǔ)助金；

9.康復(fù)性治療費(fèi)用；

10.職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)用；

11.傷殘等級(jí)在五級(jí)至十級(jí)且和用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系的員工，經(jīng)過(guò)報(bào)辦機(jī)構(gòu)的同意之后，該工傷員工前往統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)需要的交通、食宿費(fèi)用等，工傷保險(xiǎn)都可進(jìn)行報(bào)銷，但具體可報(bào)銷多少，還需要看當(dāng)?shù)卣呤侨绾我?guī)定的；

12.勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

三、工傷賠償期限是多長(zhǎng)

工傷索賠的時(shí)效期為一年。工傷認(rèn)定，是在發(fā)生工傷后，一個(gè)月內(nèi)，由企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定，找法網(wǎng)提醒您，超過(guò)一個(gè)月，企業(yè)沒(méi)有申請(qǐng)的，勞動(dòng)者或者家屬可以申請(qǐng)認(rèn)定，時(shí)效是在一年內(nèi)，不能超過(guò)一年，超過(guò)的視為權(quán)利的放棄。工傷認(rèn)定下來(lái)的同時(shí)，就可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。在勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論出來(lái)的時(shí)候，就可以要求單位支付工傷待遇，單位不支付的，可以立即申請(qǐng)仲裁。

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